一滴水只有融入大海才不会干涸，一个团队的成员只有将自己的利益融入到整个团队的利益当中才有意义。
企业的核心竞争力到底是什么？ 企业的核心竞争力有五大特征：偷不去、买不来、拆不开、带不走和流不掉。优秀的团队精神才是企业真正的核心竞争力。一个企业如果没有团队精神，将成为一盘散沙；一个民族如果没有团队精神，也将无所作为。因此培养员工的团队协作精神，激发团队的活力，打造一个高绩效团队是企业管理层的重要工作目标。
《团队建设拓展课程》——“引爆你的团队原子” 是开明文化拓展为企业增强团队凝聚力，训练员工在困难和压力下解决问题的能力，使员工充分认识到团队协作的重要性和必要性，打造一支充满阳光和活力的战斗团队而专门设计的综合型拓展训练课程。
训练强度：★★★☆☆
适宜时间：两天一晚

企业全员、期望改善和提高绩效的团队、新组建的团队；

组建期 ——融合期——稳定期——成效期——成熟期

手推车、信任背摔、垂直云梯、罐头鞋、毕业墙、穿越绳网、攀岩、皮艇竞技等

1、释放生活工作压力，调节心理平衡，有效激励团队士气，快速解决冲突和适应环境变革力，营造高效能团队；
2、在自发投入的活动中灌输企业文化，提升学员对本企业文化的深度理解，塑造学员乐观、不怕困难、不断进取的人生态度；
3、理解和学习如何进行高效的团队沟通，提升团队沟通能力，优化团队内部人际环境；
4、提升学员组织协调、统筹决策、团队协作、激励、沟通、控制等团队管理技能；
5、激发学员的个人潜能，提高自我控制能力，从容应对压力与挑战；
6、培养自信与信任他人，强化探索精神与创新意识，培养进取心；
7、完善人格，培养毅力、勇气和责任心、荣誉感以及积极的价值观；
8、通过自我激励和相互激励，整合团队及个人目标，实践最佳团队效益。

在整个课程期间，培训师都会引导和鼓励学员在小组讨论时发现自己优缺点，清楚地了解自己在小组中的作用，和怎样才能对同伴产生积极影响，避免消极影响。 课程结束时，我们期望每个学员对自己都有一个正确的认识，使参训团队在解决 ◎ 缺乏信任 ◎ 惧怕冲突 ◎ 缺乏投入 ◎ 逃避责任 ◎ 无视结果这五项困扰团队成长的问题上有显著进步。

任务的神秘和环环相扣使您对课程充满兴趣，竞争机制使您一刻不能怠慢，追求卓越、不断成功的体验激励使您渴望下一个成功，任务的失败和挫折引发您深刻的感悟。